As regulamentações propostas pelo Tesouro dos EUA e pelo IRS esclarecem como as Contas Trump, uma nova opção de investimento com imposto diferido para crianças, podem ser financiadas tanto por empregadores quanto por empregados.
Os empregadores podem contribuir até $2.500 anualmente isentos de impostos para cada filho dependente de um funcionário, enquanto os empregados também podem contribuir com dólares antes dos impostos diretamente de seus salários. O Secretário do Tesouro, Scott Bessent, enfatizou que essas contas visam ajudar as famílias a construir riqueza desde cedo.
Atualmente, as Contas Trump estão disponíveis para qualquer criança americana com menos de 18 anos que possua um número de Seguro Social, e um programa piloto fornecerá um depósito único de $1.000 para crianças nascidas entre 2025 e 2028.
Até agora, mais de 50 empresas se comprometeram a contribuir para essas contas, embora uma pesquisa da Mercer tenha indicado que apenas 4% dos empregadores esperavam implementar tais programas em um futuro próximo. No entanto, com a nova orientação, espera-se que o interesse dos empregadores aumente, à medida que eles compreendem melhor o quadro de conformidade.
Melissa Elbert, da Aon, observou que os primeiros adotantes provavelmente incentivarão mais empresas a considerar a participação.