A Microsoft está demitindo 4.800 funcionários, o que representa 2,1% de sua força de trabalho, como parte de uma iniciativa de corte de custos em meio ao cenário em evolução da inteligência artificial. A divisão Xbox verá uma redução significativa, perdendo cerca de 20% de sua equipe, com 1.600 posições eliminadas imediatamente e mais 1.600 planejadas até o ano fiscal de 2027.
Essa reestruturação ocorre enquanto a Microsoft enfrenta desafios em vários setores, incluindo uma queda na receita de sua unidade de jogos Xbox e outros produtos de hardware, apesar do crescimento em serviços de nuvem e LinkedIn. A empresa também anunciou a separação de quatro estúdios de jogos, incluindo Compulsion Games e Double Fine Productions, que retornarão ao status independente.
A Microsoft tem apresentado desempenho abaixo do esperado no setor de tecnologia, com suas ações caindo 19% no acumulado do ano, à medida que os investidores expressam preocupações sobre sua estratégia de IA e o potencial impacto da IA generativa em software empresarial.
As demissões seguem rodadas anteriores de cortes de empregos e um programa de aposentadoria voluntária destinado a reduzir o tamanho da força de trabalho. A diretora de pessoas da Microsoft, Amy Coleman, enfatizou a necessidade de adaptação contínua e desenvolvimento de habilidades em resposta à natureza em mudança do trabalho impulsionada pela IA.