A Etsy anunciou na quarta-feira que irá demitir cerca de 220 funcionários, ou aproximadamente 12% de sua força de trabalho, como parte de uma estratégia para simplificar sua estrutura organizacional e acelerar a inovação. A CEO Kruti Patel Goyal enfatizou que essas demissões não são uma medida de corte de custos, mas um passo necessário para posicionar a empresa para o crescimento futuro.
A maioria das demissões afetará as equipes de produto e engenharia. Este anúncio coincidiu com o relatório de ganhos do segundo trimestre da Etsy, que mostrou vendas de $668,3 milhões, superando as expectativas dos analistas de $649,1 milhões, e um aumento de 9,3% nas vendas em seu mercado principal.
Apesar de enfrentar desafios, como a queda no número de compradores ativos, que caiu para 87 milhões, a Etsy conseguiu adicionar mais vendedores, alcançando 5,7 milhões, um aumento de 5,9% em relação ao ano anterior. A empresa também elevou sua previsão para o ano completo em relação às vendas brutas de mercadorias, projetando um crescimento de dígitos simples médio.
Além disso, a Etsy tem se desinvestido de marcas não essenciais, tendo vendido seu mercado de instrumentos musicais Reverb e recentemente concluído a venda do Depop para o eBay por $1,2 bilhão. Esses movimentos estratégicos refletem o foco da Etsy em aprimorar suas ofertas de mercado únicas em meio à crescente concorrência de gigantes como a Amazon e novos entrantes como o TikTok Shop.