L'ETF Hypatia Women CEO (WCEO), lanciato a gennaio 2023, ha raggiunto un massimo storico di $40,14, riflettendo un guadagno di quasi il 20% nel 2026, rispetto a meno del 13% per l'S&P 500. Questa performance è attribuita a un cambiamento più ampio nel mercato, lontano dalla dominanza di poche grandi aziende tecnologiche, prevalentemente guidate da uomini.
Patricia Lizarraga, partner amministrativo di Hypatia Capital, ha sottolineato l'importanza della diversificazione, notando che mentre l'ETF include aziende con una capitalizzazione di mercato di almeno $500 milioni, ha costantemente superato il suo benchmark, l'S&P SmallCap 600.
La maggiore partecipazione nell'ETF è rappresentata da Advanced Micro Devices, guidata dall'amministratore delegato Lisa Su, il cui prezzo delle azioni è più che raddoppiato quest'anno. Lizarraga ha evidenziato che le CEO donne tendono a eccellere nei ruoli di gestione, citando esempi come Jane Fraser di Citigroup e Mary Barra di General Motors, che hanno saputo rilanciare le loro aziende.
Nonostante il loro successo, le donne guidano ancora solo l'11% delle aziende Fortune 500. L'ETF mira a promuovere un numero maggiore di donne in ruoli di leadership mostrando le loro performance, sebbene affronti sfide nella distribuzione e disponibilità tra le società di intermediazione.
Lizarraga crede che, man mano che cresce la consapevolezza delle performance femminili, più donne saranno considerate per posizioni di CEO, potenzialmente rimodellando la leadership aziendale in futuro.